Het Leerwerkloket is er ook voor professionals. Voor professionals hebben wij verschillende mogelijkheden:
- Begeleid je een inwoner die vragen heeft over leren of werken. Op onze site staat veel informatie. Je kan samen met de inwoner verdiepen in deze informatie.
- Heeft de inwoner die je begeleid behoefte aan een persoonlijk gesprek, dan kan diegene zichzelf aanmelden door ons contactformulier in te vullen. Als de inwoner dat prettig vindt, kan je als professional aansluiten bij het gesprek. We houden dan een driegesprek.
- Heb je als professional vragen op het gebied van leren en/of werken en wil je sparren met één van onze loopbaanadviseurs? Vul dan het contactformulier in, of benader een van onze collega's direct.
Informatie voor Werkgevers
Het Leerwerkloket heeft onderstaande informatie verzameld voor werkgevers.
Duurzame inzetbaarheid
Financiële voordelen
- Brochure financiële regelingen leren en werken voor werkgevers
- Uitzendkracht omscholen richting kansberoep: Persoonlijk Kansberoepbudget
- Als uitzendkracht werkende vluchteling of statushouder ondersteunen in of naar werk: Ondersteuningsbudget
Opleiden
- Wat is een leerbaan?
- Praktijkleren
- Erkend leerbedrijf worden
- Opleiden in het MBO voor al uw (nieuwe) medewerkers
SROI: social return on investment
Bevorder de leercultuur: Vandaag geleerd, vandaag gedaan!
Bij Leerwerkloket Midden-Gelderland stimuleren we bedrijven en medewerkers om te investeren in een sterke leercultuur. Het motto "Vandaag geleerd, vandaag gedaan" benadrukt het belang van dagelijkse groei en verbetering. Door continu te leren en te ontwikkelen, blijven medewerkers up-to-date met de nieuwste kennis en vaardigheden, wat bijdraagt aan zowel persoonlijke als professionele groei.
Wil je weten hoe jouw organisatie ervoor staat? Doe de Quick Scan en krijg direct inzicht in de leercultuur binnen jouw bedrijf: Quick Scan
Meer weten over leercultuur en de beschikbare regelingen? Bezoek de uitgebreide informatiepagina: Wat is Leercultuur
Samen creëren we een omgeving waarin leren en ontwikkelen centraal staan. Doe mee en draag bij aan een sterke leercultuur binnen jouw bedrijf!
Laat potentiële medewerkers oriënteren middels de oriëntatiecarrousel
Doe u mee aan de oriëntatiecarrousels? En zet u de deur open voor onbekend talent? Voor meer informatie zie de flyer over de oriëntatiecarrousels.